Calendário 2009

SEMINARIOS E WORSHOPS

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Administração de Conflitos e Assertividade

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Apresentação em Publico

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Equipes Eficazes – Competências Essenciais

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Liderança Coaching - Introdução a Metodologia

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Liderança – Competências Essenciais

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Liderança – Motivar e Desenvolver Equipes  Eficazes

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PNL - Comunicação e Feedback

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PNL - Neurolinguística na Negociação

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Redação Empresarial

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Secretaria – Aprimoramento e Estratégia

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Técnicas de Vendas

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Clientes - Atendimento Telefônico e Telemarketing

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Clientes – Estratégias de Atendimento

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Clientes - Estratégias de Retenção e Cobrança

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Formação de Preços – Básico

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Fluxo de Caixa

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Introdução à Contabilidade

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Matemática Financeira

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Avaliação de Desempenho

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Entrevista e Seleção por Competências

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Endomarketing e RH – Comunicação com Cliente Interno

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Introdução a Cargos e Salários

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Introdução a Departamento Pessoal

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Introdução a Grafologia

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Jogos e Dinâmicas para Recrutamento e Seleção

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Jogos e Dinâmicas para Treinamento e Desenvolvimento

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LNT e Avaliação de Resultados de Treinamento

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Planejamento Estratégico para RH

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Passivo Trabalhista – Estratégias para evita-lo

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Cálculos Trabalhistas

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POCKET TRAINING

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Administração doTempo e Reuniões Produtivas

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Criatividade na Solução de Problemas

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Comunicação Assertiva

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Excelência no Atendimento ao Cliente

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Marketing Pessoal

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Motivação para Vendas

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CAFÉ COM DEBATE

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Atração e Retenção de Talentos – O que eles querem?

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Clientes – O cliente tem sempre razão?

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Diagnostico de Clima – A importância da imparcialidade

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Diagnóstico Gerencial – Até onde nossa Liderança é capaz?

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Endomarketing e RH – A necessidade de Comunicação Eficaz

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Feedback – O ponto chave

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Mensuração de Resultados – Realidade e Utopia

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O papel do RH na Estratégia Empresarial

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Práticas Eficazes de RH

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RH e Gestores – O resultado da parceria

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